冷水江市開展干部作風集中整治督導(dǎo)工作

　　

新冷水江10月16日訊（蔡文瓊 蘇瀟湘）15日，由冷水江市委組織部和市紀委分別牽頭，派出兩個督導(dǎo)組對全市開展干部作風集中整治督導(dǎo)工作，推動全市廣大黨員干部進一步嚴明規(guī)矩、改進作風、提升效能，確保黨中央、省委、市委各項決策部署落地落實，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展各項目標任務(wù)提供堅強的紀律和作風保障。

　　在市自然資源局、市生態(tài)環(huán)境分局等單位，市委組織部督導(dǎo)組采用實地查看、走訪群眾、查閱有關(guān)材料、和座談匯報等方式，詳細檢查單位干部作風集中整治組織實施、整改的初步進度和單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員問題清單查擺質(zhì)量以及重點項目實施等情況，發(fā)現(xiàn)部分單位還存在一些問題和不足，當即提出了整改意見和要求。通過此次督導(dǎo)，旨在迅速掀起干部作風整頓的高潮，真正來一次思想大解放、作風大改變、工作大推進，全面推進各項重點工程、重點任務(wù)的落實。

　　市紀委督查組采取“四不兩直”方式，對部分單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展工作作風突擊督查，通過現(xiàn)場查看考勤記錄、召喚談話等形式了解機關(guān)干部職工是否及時到崗、在崗等情況，發(fā)現(xiàn)各部門工作人員認真履行崗位職責，工作作風建設(shè)總體情況良好。

　　據(jù)悉，此次干部作風大整頓，將堅持目標導(dǎo)向，服務(wù)發(fā)展；堅持問題導(dǎo)向，整治頑疾；堅持結(jié)果導(dǎo)向，優(yōu)化隊伍；堅持常態(tài)長效，標本兼治四個原則，結(jié)合實際，針對干部隊伍作風建設(shè)現(xiàn)狀，著力解決思想僵化，因循守舊；不敢擔當，拈輕怕重；政令不暢，執(zhí)行不力；人心不齊，推諉扯皮；紀律渙散，歪風反彈；吃拿卡要，辦事不公六個方面的突出問題。同時，此次干部作風大整頓將突出“嚴”的主基調(diào)，把學(xué)習(xí)教育、查糾問題、整改落實、建章立制貫穿始終，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展各項目標任務(wù)提供堅強的紀律和作風保障。

作者：蔡文瓊 蘇瀟湘

責編：楊雅婷

來源：冷水江新聞網(wǎng)